N: SinnvollDienstleistungenGmbH
Deine Aufgaben
Du führst unser zweiköpfiges HR-Team personell, fachlich und organisatorisch. Du bist verantwortlich für die administrative Abwicklung des gesamten HR-Life-Cycle. Als Sparring Partner berätst und betreust du unsere Betriebsleitende und Mitarbeitende in allen HR-relevanten Fragen. In der Rekrutierung übernimmst du eine wichtige Rolle. Du trägst die Lohnverantwortung für rund 300 Mitarbeitende und bist die Ansprechperson für alle Themen in Bezug auf Sozialversicherungen. Dank deinem vernetzten Denken optimierst du gemeinsam mit dem Team bestehende Prozesse und leitest vielseitige Projekte.
Dein Profil
Du verfügst über eine abgeschlossene HR-Weiterbildung und kannst bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position vorweisen. Falls du bereits in der Gastronomie gearbeitet hast, ist dies ein klarer Pluspunkt für dich. Du gehst Herausforderungen lösungsorientiert und strukturiert an und behältst dabei den Überblick über das grosse Ganze. Du verfügst über den Führerausweis der Kategorie B. Mit deiner fröhlichen, hilfsbereiten und empathischen Art passt du genau zu uns ins Team.
Wir bieten
Sinnvoll bietet Platz für Menschen, die Gastronomie mit viel Herz leben. Quereinsteiger? Klar. Teilzeit? Gerne. Alter? Egal. Deiner Kreativität und deinen Ideen sind keine Grenzen gesetzt. Das interne Schulungsprogramm gibt dir wertvolles Wissen mit auf den Weg. Vergünstigungen und spannende Angebote von unseren Partnern runden unser Angebot ab.
Hast du Fragen? Dann melde dich bei uns im HR, +41 41 399 05 04.
Bewirb dich hier oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen, inklusiver deiner Lohnvorstellung an Nicole Zabloz via: jobs@sinnvollgastro.ch
